李院长指出,青年教师是学校的希望,更是学院的希望。未来几年,希望青年教师都能将成长为各专业教学和科研骨干,学院将创造一切条件促进青年教师的发展。对于近两年新入校的青年教师李院长提出了导师制,从全校聘请来优秀教师指导他们的成长。李院长同时对青年教师提出了四项要求:一是青年教师在今后的工作中要认真,要有高度的责任感;二是要乐于学习,善于思考,勤于总结;三是要积极参加学院的各种教学、科研及其他活动,在各项活动中促进自己的快速进步。四是在工作中发扬不怕吃苦的精神,干工作要脚踏实地,务实不务虚。
刘贺崇书记强调,青年教师在工作中要有激情,做事要雷厉风行,不拖拉,要有冒尖精神、开拓精神和奉献精神。杨辉副院长要求青年教师要以学院的优秀教师为榜样,在工作中严守纪律,在教学中以身作则,在科研上积极钻研,只有树立一切以工作为重的态度才能在事业上有所发展。
青年教师在座谈会上表示对于学院为青年教师成长提供的良好条件一定会倍加珍惜,在今后的教学、科研等工作中会严格要求自己,积极上进,为自己的成长和学院的发展尽心尽责。
李院长在总结发言中指出,学院的发展需要青年教师的积极参与,学院将会不断加大青年教师的培养力度,提供更多学习锻炼的机会,提高青年教师的教学科研水平,相信在大家的共同努力下,工程科技学院一定可以实现更好更快的发展。
