当前位置: 首页 > 学院新闻 > 最新动态

强基固本 赋能成长——信息与智能制造学院召开辅导员谈心谈话培训交流会

发布日期:2026-09-02 10:12来源: 信息与智能制造学院作者:代天奇阅读次数:字体:[  ]

为进一步加强辅导员队伍建设,提升辅导员谈心谈话工作的针对性与实效性,9月1日下午,信息与智能制造学院在S209会议室召开辅导员谈心谈话培训交流会。信息与智能制造学院党总支书记杨辉、院长徐波、副院长李成学、全体专兼职辅导员及部分老师参加会议,马克思主义学院副院长葛士强受邀作专题培训。会议由杨辉主持。

会上,刘雪飞等6名专职辅导员结合工作实际分享了经验。大家围绕班团建设、学籍管理、心理健康、就业实习及奖助评定等,交流了“因材施教”、“工作留痕”、“下沉一线”等务实管用的工作方法。相关老师就迎新准备、团学工作及日常办公规范等具体事务进行了工作提示。副院长李成学结合分管工作勉励辅导员要端正工作态度,做学生的良师益友。

在培训环节,葛士强从坚持底线思维、规避履职风险、关注特殊群体等维度,深入剖析了如何开展高质量谈心谈话,并就沟通技巧、舆情应对及工作流程规范化进行了具体指导。

徐波在讲话中指出,全体辅导员要切实履职尽责,要事事有回应,件件有着落,凡事有交代,工作安排要实现闭环管理;要严守安全底线,常态化开展谈心谈话,重点关注学业困难及心理异常学生,以严实作风护航学生成长。

会议最后,杨辉作总结讲话。针对辅导员队伍建设,他提出七点明确要求:一是要强化身份意识,规范师生礼仪,树立良好形象;二是要筑牢责任根基,秉持“一切为了学生、为了学生一切”理念,主动靠前工作;三是要严守廉洁底线,坚持公平公正;四是要把握管理尺度,对学生要做到严管厚爱,保持边界;五是要注重自我提升,主动学习优秀经验做法;六是要丰富育人载体,丰富学生学习生活;七是要增强履职能力,既要尽职尽责保护学生,更要主动履职尽责,做到宽严相济。

此次会议既是一次业务培训会,也是一次工作推进会。通过经验分享与培训指导,进一步理清了工作思路,明确了工作要求,为学院下一阶段学生工作的规范化、精细化开展奠定了坚实基础。(撰稿/图片:代天奇 教学单位审核:杨辉)